失敗しない退職の仕方と退職生活ノウハウ 

失業保険と退職金をすぐに、2倍もらった!会社を辞めて102万5,110円得した法<お得版>

ノープランで退職するのはあまりにリスキーです。退職前の準備から退職後の収入や手続きまでしっかり知識をつけてください。

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人を雇うには|独立

人を雇う上でのルール

独立するとなると、これまでサラリーマンとして使われてきた立場が一変します。



スタッフが必要になったとき、使われる立場から使う立場へ、まるっきり逆の立場になるのです。

権利を主張するのではなくされる立場となるのです。

それには、労働基準法などの法律の骨子を知っておく必要があります。

労働基準監督署にはわかりやすい冊子がありますので、ひと通り読まれておくといいでしょう。

注意したいのはインターネットの検索です。

国のサイトでさえ古い内容のページが掲載されていることがあるので、出典が明らかでないものはうかつに信じないこと。

何人か人を雇えば、社会保険労務士に手続きや法的整備とその管理をお願いするのもいいでしょう。

しかし、最初は顧問料も捻出するのは大変なので、ひと通りやっておくべきことへのアドバイスとして相談するだけでもいいでしょう。

いずれは顧問契約することを念頭に話せば、きっと親身になて教えてくれることでしょう。

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